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entenda como está seu fluxo para atrair os melhores talentos do mercado
Avaliação e seleção:
saiba se seus processos são ágeis, para você ter mais tempo para olhar para as estratégias
Engajamento com candidatos:
descubra se você tem comunicação eficiente e humanizada com
os candidatos
Performance e otimização:
entenda como está seu pilar de performance e otimização e se você tira o melhor proveito nesse quesito